اول نیوز
  • سخت افزار
    • لپ تاپ
    • گوشی موبایل
    • تبلت
    • هدفون و هندزفری
    • ساعت هوشمند
  • فناوری
    • اپلیکیشن
    • برنامه نویسی
    • ارزهای دیجیتال
    • شبکه های اجتماعی
  • خودرو
  • تحلیل گیم و فیلم و کتاب
    • فیلم و سریال
    • گیم
    • نقد و بررسی کتاب
    • کنسول های بازی
  • رویدادهای تکنولوژی
  • تبلیغات
  • فروشگاه
    • حساب کاربری
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
اول نیوز
  • سخت افزار
    • لپ تاپ
    • گوشی موبایل
    • تبلت
    • هدفون و هندزفری
    • ساعت هوشمند
  • فناوری
    • اپلیکیشن
    • برنامه نویسی
    • ارزهای دیجیتال
    • شبکه های اجتماعی
  • خودرو
  • تحلیل گیم و فیلم و کتاب
    • فیلم و سریال
    • گیم
    • نقد و بررسی کتاب
    • کنسول های بازی
  • رویدادهای تکنولوژی
  • تبلیغات
  • فروشگاه
    • حساب کاربری
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
اول نیوز
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
صفحه اصلی استارتاپ و کسب و کار کسب و کار

6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

نغمه قیصری توسط نغمه قیصری
19 تیر 1400
در کسب و کار
مدت زمان مطالعه: 2 دقیقه
0
6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد
اشتراک گذاری در فیسبوکاشتراک گذاری در توییتراشتراک گذاری در واتساپاشتراک گذاری در تلگراماشتراک گذاری با ایمیلاشتراک گذاری با بارکد

بر کسی پوشیده نیست که بسیاری از مشاغل در چند سال اول تأسیس شرکت خود، شکست می‌خورند. به عنوان یک کارآفرین، علی رغم اینکه در رویکرد خود متمرکز و خوش فکر باشید، و با استراتژی عمل کنید، باز هم امکان دارد با مشکلات مواجه شوید و دردهای بسیاری را تجربه کنید. در ادامه به معرفی 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می‌دارد از زبان Ryan McGrath نویسنده‌ی سایت entrepreneur می‌پردازیم.

فهرست محتوا پنهان
1 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می‌دارد
2 ۱. استخدام افرادی که به شما شبیه هستند
3 ۲. مقاومت در برابر تغییر
4 ۳. پرهیز از ریسک کردن
5 4. فراموش کردن سرمایه گذاری روی خود
6 ۵. هدف گذاری متوسط
7 ۶. اعتقاد داشتن به اینکه شما باید همه چیز را بدانید

6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می‌دارد

وقتی به Asset Living، که یک شرکت مدیریت املاکی است که در حال حاضر آن را اداره می‌کنم، پیوستم، بیش از یک دهه شانه به شانه پدرم کار کردم. ما در طی ۱۱ سال، تلاش کردیم ۱۰ برابر کار خود را گسترش دهیم و سهم خود را از فراز و نشیب‌ها بدست آوریم.

نقش من در شرکت بارها با رشد و پیشرفت شرکت، تغییر کرد و تکامل یافت. من باید سعی می‌کردم خودم را در کارهای امور مالی و فروش گرفته تا کارهای عملیاتی و رهبری ارشد، وفق دهم. این مانند این بود که از یک فرد تازه وارد به ستاره تیم تبدیل شوید، سپس به کاپیتان و بعد از آن به مربیگری برسید و در نهایت صاحب آن تیم شوید. در طول این مسیر، اشتباهاتی مرتکب شدم، که من را مجبور کرد تا یاد بگیرم چگونه خودم (و تجارتم) را برای موفقیت طولانی مدت بالا بکشم. در اینجا شش عادتی گفته شده که ممکن است بین شما و موفقیت واقعی قرار گرفته باشند.

۱. استخدام افرادی که به شما شبیه هستند

1 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

گاهی اوقات ممکن است یک کاندید با استعداد، مناسب یک شغل نباشد. به عبارت دیگر، یک تیم پر از Tom Bradys در هر بازی شکست می‌خورد. برای موفقیت، باید استخدام افرادی را در اولویت خود قرا دهید که باهوش‌تر، بهتر و متفاوت با شما باشند.

اگر در جلسه ای نشستید و متوجه شدید که همه مثل هم فکر می‌کنند، و عمل می‌کنند و رفتار آنها یکسان است، این تجارت احتمالاً آسیب خواهد دید. تنوع اندیشه، تجربه و پیشینه چیزی است که تیم‌هایی با عملکرد عالی را از بقیه متمایز می‌سازد. سرمایه گذاری بر افراد و استعدادهای متنوع، باید به عنوان یک کارآفرین جوان در راس لیست اولویت‌های شما باشد. تیم‌هایی که می سازید، در نهایت مسیر شرکت شما را تعیین می‌کنند.

مرتبطموضوعات

تحریم ابرآروان و هم‌بنیانگذارانش از سوی وزارت خزانه‌داری آمریکا

تحریم ابرآروان و هم‌بنیانگذارانش از سوی وزارت خزانه‌داری آمریکا

13 خرداد 1402
0
درآمد اپل از اپ استور در سال ۲۰۲۲

۱ میلیون دلار درآمد اپل از اپ استور در سال ۲۰۲۲

11 خرداد 1402
0
ثروتمندترین فرد جهان

ایلان ماسک دوباره ثروتمندترین فرد جهان شد

11 خرداد 1402
0
اتهام توییتر به ماکروسافت

اتهام توییتر به ماکروسافت

29 اردیبهشت 1402
0
میزان درآمد فروش vpn در یک ماه

میزان درآمد فروش vpn در یک ماه حدود 500 میلیارد تومان است !!!

24 اردیبهشت 1402
0
اختلال درگاه ملی مجوزها

اختلال درگاه ملی مجوزها

2 اردیبهشت 1402
0

۲. مقاومت در برابر تغییر

2 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

من فکر می‌کنم همه ما بر این موضوع توافق داریم که تغییر کردن کار دشواری است. چه از نظر شخصی با تغییر مواجه شوید و چه از نظر شغلی، به هر حال تغییر در همه جا وجود دارد. یک ضرب المثل قدیمی می‌گوید: “تغییر تنها چیزی است در زندگی که همواره ثابت است”، و این موضوع در تجارت نیز صادق است. به خصوص وقتی که شما رهبر یک شرکت باشید و کسب و کارتان مدتی بدون مشکل کار کرده باشد، تغییر سخت‌تر هم می‌شود.

برای اینکه کار خود را به سطح بالاتری برسانید و یک پیشرفت واقعی طولانی مدتی را تجربه کنید، نه تنها باید تغییر را بپذیرید، بلکه باید از آن استقبال هم کنید. چگونه می‌توانید از فناوری‌های جدید برای ورود به بازارهای جدید استفاده کنید؟ آیا در شرکت شما نقش یا پوزیشن‌هایی وجود دارد که دیگر نیازی به آنها نباشد؟ چقدر درمقایسه با مشاغل موجود، بر روی تحقیق و توسعه سرمایه گذاری می‌کنید؟ به عنوان یک کارآفرین، اینها سوالاتی است که باید از خود بپرسید.

۳. پرهیز از ریسک کردن

3 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

چه در مدرسه‌ها و چه در کالج‌ها، هرچقدر که بزرگ می‌شویم، همواره به ما آموزش داده می‌شود که از ریسک کردن بپرهیزیم. و، به عنوان یک کارآفرین، مسئولیت ما این است که به سرمایه گذاران، مشتریان و پرسنل خود اطمینان دهیم که در صورت انتخاب شراکت با ما، ریسک کمی را تجربه خواهند کرد. اگرچه در اکثر سناریوها کاهش ریسک امری بسیار مهم است، اما لزوماً به این معنی نیست که باید از آن اجتناب شود. ریسک حساب شده را بپذیرید. هیچ اتفاق بزرگی بدون ریسک قابل توجه و مرتبط با آن رخ نداده است. به زبان ساده، کارآفرینان ریسک را می‌پذیرند. این در طبیعت ما وجود دارد. در مورد بدترین اتفاقی که ممکن است رخ دهد با خود صادق باشید، آن را بپذیرید، و سپس از آن عبور کنید.

4. فراموش کردن سرمایه گذاری روی خود

4 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

اغلب اوقات، مالکان و مدیران در حالی که تلاش می‌کنند برای شرکت خود موفقیت ایجاد کنند، به طور ناخواسته خود را نادیده می‌گیرند. ما تمرکزمان را بر چگونگی رشد مهارت‌های خود، متوقف می‌کنیم. وقتی یک کارآفرین جوان، یا حتی یک رهبر باتجربه هستید، خیلی ساده است که از این امر غافل شوید. این امر به ویژه وقتی می‌تواند چالش برانگیز باشد که شما رهبری خدمتگزار باشید (رهبری خدمتگزار یک فلسفه رهبری است که به موجب آن رهبر برای خدمت به مردم تلاش می‌کند، به جای اینکه افراد برای خدمت به رهبر تلاش کنند).

هر ماه بخشی از وقت خود را خالی کنید، تا بتوانید بر روی پیشرفت حرفه‌ای خود تأمل کنید. از دریافت فیدبک از همکاران خود و دریافت گزارش‌های مستقیم، استقبال کنید. من شخصاً خود را تحت بازبینی اجرایی (حداقل سالی یک بار) قرار می‌دهم تا مطمئن شوم که هم از نقاط قوت و هم از پتانسیل های خودم برای پیشرفت، آگاه هستم. پیشرفت و بهبود شخصی، به سادگی متوقف نمی‌شود زیرا شما مدیر عامل یا بنیانگذار هستید.

۵. هدف گذاری متوسط

5 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

عقل سالم به ما می‌گوید که اهدافی “معقول” تعیین کنیم. اما یعنی چه؟ در اینکه ما باید واقع بین باشیم شکی نیست، اما من اغلب کارآفرینانی را می‌بینم که خود و تجارتشان را دست کم می‌گیرند. من معتقدم اگر اهداف خود را به اندازه کافی و منطقی دست بالا تعیین کنید، حتی “شکست” هایتان را می‌توانید برد تجارتتان در نظر بگیرید.

به عنوان مثال، فرض کنیم شما هدف خود را رشد ۲۰۰ درصدی تجارتتان در یک سال مشخص قرار داده‌اید، که اساساً رشد شما سه برابر است. با این حال، در پایان آن سال، شما پیشرفتی کمتر از هدف خود به دست می‌آورید و در عوض ۱۰۰٪ رشد می‌کنید (پیشرفت دو برابر). از نظر تکنیکی، شما شکست خوردید. اما به طور کلی، رشد دو برابر یک اتفاق عالی و شایان توجه است و باید به همراه کارمندان، مشتریان و سرمایه گذاران خود آن را جشن بگیرید.

از شکست نترسید زیرا در واقعیت می‌تواند به تجارت شما کمک کند. واقع بین باشید، اما اهداف خود را دست بالا تعیین کنید و همواره تلاش کنید مرزها را کنار بزنید. دست کم گرفتن خود باعث می‌شود تیم شما بی‌انگیزه شوند و به سطح بهره وری شرکت شما آسیب برساند.

۶. اعتقاد داشتن به اینکه شما باید همه چیز را بدانید

6 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می دارد

به عنوان یک کارآفرین جوان، فکر می‌کنید که باید همواره برای مشکلات و سوال‌هایتان پاسخی داشته باشید. اما واقعیت این است که بعضی اوقات اینگونه نیست. رهبران بزرگ، افرادی با استعدادهای متنوع را در کنار خود نگه می‌دارند تا در حل و رفع نیازهای تجارتشان در هنگام بروز مشکلات، به آنها کمک کنند. شما نمی‌توانید در همه امور و در همه زمان‌ها، متخصص باشید.

به عنوان یک کارآفرین، مهمترین سوالی که می‌توانید از تیم خود بپرسید این است که “توصیه شما چیست؟” و سپس اینگونه ادامه دهید که، “چگونه می‌توانم کمک کنم؟” به جای اینکه با سختگیری این موضوع را به کسی بسپارید، می‌توانید از اعضای تیم خود در مورد اینکه بهترین راه حل چیست، سوال بپرسید. این تکنیک رهبری نه تنها شما را قادر می‌سازد تا با ایده‌های خلاقانه به سراغ حل مشکل خود بروید، بلکه به ایجاد یک احساس همکاری قوی در شرکت شما نیز کمک می‌کند.

حال با که 6 الگویی که شما را از رسیدن به موفقیت طولانی مدت باز می‌دارد آشنا شدید می‌توانید از دیگر مقالات سایت اول نیوز دیدن کنید.

امتیاز این مطلب
نغمه قیصری

نغمه قیصری

مرتبط پست ها

تحریم ابرآروان و هم‌بنیانگذارانش از سوی وزارت خزانه‌داری آمریکا
اخبار

تحریم ابرآروان و هم‌بنیانگذارانش از سوی وزارت خزانه‌داری آمریکا

13 خرداد 1402
0
درآمد اپل از اپ استور در سال ۲۰۲۲
کسب و کار

۱ میلیون دلار درآمد اپل از اپ استور در سال ۲۰۲۲

11 خرداد 1402
0
ثروتمندترین فرد جهان
کسب و کار

ایلان ماسک دوباره ثروتمندترین فرد جهان شد

11 خرداد 1402
0

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

لینک های مفید

پرداخت های بین المللی

خرید ارزهای دیجیتال       

تبلیغات در اول نیوز

سخن سردبیر

خلیج فارس
سخن سردبیر

خلیج فارس هویت انکار ناپذیر ایران است 

توسط سهیل دهقانی
11 اردیبهشت 1402
0
0

 به مناسبت دهم اردیبهشت که در تقویم به نام روز ملی خلیج فارس ثبت شده است ، وزیر امور خارجه...

ادامه مطلب
خرید و فروش ارزهای دیجیتال خرید و فروش ارزهای دیجیتال خرید و فروش ارزهای دیجیتال
شارژ حساب پی پال (PayPal) شارژ حساب پی پال (PayPal) شارژ حساب پی پال (PayPal)

توصیه شده.

هدست واقعیت ترکیبی کوئست ۳ متا

هدست واقعیت ترکیبی کوئست ۳ متا رونمایی شد

14 خرداد 1402
0
محبوب‌ترین نسخه سیستم‌عامل مایکروسافت

محبوب‌ترین نسخه سیستم‌عامل مایکروسافت

14 خرداد 1402
0
قسمت جدید سریال Yellowjackets

قسمت جدید سریال Yellowjackets

14 خرداد 1402
0
بیکارشدن دو محتوا نویس بخاطر ChatGPT

بیکارشدن دو محتوا نویس بخاطر ChatGPT

14 خرداد 1402
0
محصولات اپل در WWDC 2023

محصولات اپل در WWDC 2023

14 خرداد 1402
0
مهمترین خبرهای 14 خرداد 1402

مهمترین خبرهای 14 خرداد 1402

14 خرداد 1402
0
کتاب آخرین رقص

نقد و بررسی و معرفی کتاب آخرین رقص

14 خرداد 1402
0
  • پرطرفدار
  • دیدگاه‌ها
  • اخیرا
بهترین سرور های ماینکرافت

آشنایی با بهترین سرور های ماینکرافت ( Minecraft ) در سال 2022

26 مرداد 1401
معرفی بهترین Seed ماینکرافت

معرفی بهترین Seed ماینکرافت | آشنایی با 13 تا از بهترین سید های ماینکرافت

24 شهریور 1400
01 کد تقلب ماینکرافت برای PC و نحوه ی فعال کردن آن

کد تقلب ماینکرافت برای PC و نحوه ی فعال کردن آن

13 شهریور 1400
معرفی بهترین مود های ماینکرافت برای PC با لینک دانلود

معرفی بهترین مود های ماینکرافت برای PC با لینک دانلود

22 آذر 1401
آموزش نصب مود ماینکرافت اندروید به صورت کامل و گام به گام

آموزش نصب مود ماینکرافت اندروید به صورت کامل و گام به گام

23 آذر 1401
بلوبانک چیست ؟ بانکی فاقد پیچیدگی‌های بانک‌های سنتی

بلوبانک چیست | بانکی فاقد پیچیدگی‌های بانک‌های سنتی

58
معرفی بهترین Seed ماینکرافت

معرفی بهترین Seed ماینکرافت | آشنایی با 13 تا از بهترین سید های ماینکرافت

11
بهترین سرور های ماینکرافت

آشنایی با بهترین سرور های ماینکرافت ( Minecraft ) در سال 2022

7
که چرا Witcher 2 بهتر از Witcher 3 عملکرده بود!

دلایلی که چرا Witcher 2 بهتر از Witcher 3 عملکرده است

6
معرفی بهترین مود های ماینکرافت برای PC با لینک دانلود

معرفی بهترین مود های ماینکرافت برای PC با لینک دانلود

4
سریال آکتور نماینده ایران در جشنواره ترانسیلوانیا

سریال آکتور در جشنواره ترانسیلوانیا

14 خرداد 1402
هدست واقعیت ترکیبی کوئست ۳ متا

هدست واقعیت ترکیبی کوئست ۳ متا رونمایی شد

14 خرداد 1402
محبوب‌ترین نسخه سیستم‌عامل مایکروسافت

محبوب‌ترین نسخه سیستم‌عامل مایکروسافت

14 خرداد 1402
قسمت جدید سریال Yellowjackets

قسمت جدید سریال Yellowjackets

14 خرداد 1402
بیکارشدن دو محتوا نویس بخاطر ChatGPT

بیکارشدن دو محتوا نویس بخاطر ChatGPT

14 خرداد 1402

پرطرفدار.

اتوکد چیست؟

اتوکد چیست و چه کاربردی دارد؟

6 اردیبهشت 1401
16
کناره‌گیری ایلان ماسک از توییتر

کناره‌گیری ایلان ماسک از توییتر !

28 آذر 1401
5
Avatar Legends ماینکرفت

بسته الحاقی Avatar Legends ماینکرفت

6 آذر 1401
27
دیدن پست های اینستاگرام بدون اکانت کاربری

نحوه دیدن پست های اینستاگرام بدون اکانت کاربری

28 آذر 1401
11
نمونه کار کپی رایتینگ

چگونه یک نمونه کار کپی رایتینگ بدون تجربه بسازیم

16 بهمن 1401
0

لینک های مفید

شارژ حساب پی پال

خرید آنی ارزهای دیجیتال

آدرس دفتر: شیراز | باهنر شمالی | نبش کوچه ۱۲ | ساختمان مشکات | طبقه ۳ | واحد ۴

تلفن تماس:

۰۷۱۳۸۳۳۰۷۱۴–۰۷۱۳۸۳۳۷۳۴۰–۰۲۱۹۱۰۱۵۹۹۸

ایمیل: info@avalnews.com

logo-samandehi ای نماد
سریال آکتور نماینده ایران در جشنواره ترانسیلوانیا

سریال آکتور در جشنواره ترانسیلوانیا

14 خرداد 1402
هدست واقعیت ترکیبی کوئست ۳ متا

هدست واقعیت ترکیبی کوئست ۳ متا رونمایی شد

14 خرداد 1402
محبوب‌ترین نسخه سیستم‌عامل مایکروسافت

محبوب‌ترین نسخه سیستم‌عامل مایکروسافت

14 خرداد 1402
  • درباره ما
  • تماس با ما

© 2022 تمامی حقوق مادی و معنوی متعلق به مجموعه اول نیوز می باشد.

بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
  • صفحه اصلی
  • اختراعات و نوآوری
    • استارتاپ و کسب و کار
    • استارتاپ
    • تجربیات کارآفرینی
    • کسب و کار
    • مدیریت شرکت
    • معرفی استارتاپ داخلی
  • برنامه نویسی
  • تبلت
  • تحلیل گیم و فیلم
    • فیلم و سریال
    • گیم
  • شبکه های اجتماعی
  • ارزهای دیجیتال
  • سخت افزار
    • کنسول های بازی
    • گوشی موبایل
    • لپ تاپ

© 2022 تمامی حقوق مادی و معنوی متعلق به مجموعه اول نیوز می باشد.

خوش آمدید!

به حساب خود در زیر وارد شوید

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

رمز عبور خود را بازیابی کنید

لطفا نام کاربری یا آدرس ایمیل خود را برای بازنشانی رمز عبور خود وارد کنید.

ورود به سیستم

افزودن لیست پخش جدید